Leren in organisaties

 

Leren in organisaties gaat over het steeds beter leren van je vak en over ontwikkeling van jezelf als mens. Je bent écht effectief als er een balans is tussen je vakmatige kwaliteiten en je persoonlijke kwaliteiten. Odissea richt zich op de verdere ontwikkeling van persoonlijke kwaliteiten. De leervorm bestaat uit zelf ervaren, reflecteren en leren. Niet 'praten over', maar 'doen' en 'leren'.

 

Odissea verzorgt in opdracht, in samenwerking met anderen en zelfstandig in company leertrajecten. Dit is altijd maatwerk.

 

Odissea is ingeschreven in het Centraal Register Kort Beroeps Onderwijs (CRKBO) waardoor alle opleidingsactitiveiten zijn vrij gesteld van BTW.

 

Overzicht in company leertrajecten